Eoghan McCabe

Eoghan McCabe

CEO, Co-founder & Chairman at Intercom

Co-fondateur et PDG d'Intercom. A mené 40% de turnover d'employés pour transformer un SaaS stagnant en l'entreprise d'agents IA à croissance la plus rapide.

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À propos d’Eoghan McCabe

Eoghan McCabe est le co-fondateur et PDG d’Intercom, la plateforme de service client qui a pivoté vers les agents IA avec Finn - atteignant 100 M$ ARR en moins de 3 trimestres, en faisant le produit d’agent IA à croissance la plus rapide dans le service client.

Temps forts de carrière

  • Intercom (2011-présent) : Co-fondateur et PDG
  • Lancement de Finn (2023) : Agent IA le plus rapide à 100 M$ ARR dans le service client
  • Contrast.io (2008-2011) : Co-fondé une société de design
  • Exceptional.ie (2003-2008) : Fondé une société de suivi de bugs

Positions notables

Sur l’histoire d’origine de Finn

Le moment du retournement :

“We were on the verge of hitting zero dollars net new ARR. Five quarters of sequential decline. But we had 30,000 paying customers and billions of data points. A month after I returned from sick leave, ChatGPT launched. Six weeks later, we had a working prototype.”

“Nous étions sur le point d’atteindre zéro dollar de nouvel ARR. Cinq trimestres de baisse séquentielle. Mais nous avions 30 000 clients payants et des milliards de points de données. Un mois après mon retour de congé maladie, ChatGPT a été lancé. Six semaines plus tard, nous avions un prototype fonctionnel.”

Sur le coût de la transformation

La réalité douloureuse du changement :

“I rewrote our values to be a sharp knife. Performance times behavior - below the line, thank you for your service. 40% employee turnover. Board letters. A quiet coup attempt. Then: 98-99% approval in anonymous surveys 15-16 months later.”

“J’ai réécrit nos valeurs pour être un couteau tranchant. Performance fois comportement - en dessous de la ligne, merci pour votre service. 40% de turnover d’employés. Lettres au conseil. Une tentative de coup d’état silencieuse. Puis : 98-99% d’approbation dans les enquêtes anonymes 15-16 mois plus tard.”

Sur l’innovation tarifaire

Tarification basée sur la valeur à 99 cents par résolution :

“At launch, every resolution cost us $1.20 to serve but we charged 99 cents. If someone wouldn’t pay 99 cents to perfectly resolve their customer’s problem, we should shut this down. Margins improved as models got cheaper.”

“Au lancement, chaque résolution nous coûtait 1,20$ à servir mais nous facturions 99 cents. Si quelqu’un ne paierait pas 99 cents pour résoudre parfaitement le problème de son client, nous devrions fermer. Les marges se sont améliorées à mesure que les modèles devenaient moins chers.”

Citations clés

  • “Nous étions sur le point d’atteindre zéro nouvel ARR.”
  • “40% de turnover d’employés était le seul moyen.”
  • “99 cents par résolution - tarification basée sur la valeur.”

Lectures connexes

Video Mentions

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Histoire d'origine de Finn

Nous étions sur le point d'atteindre zéro dollar de nouvel ARR. Cinq trimestres de baisse séquentielle. Un mois plus tard : ChatGPT lancé. Six semaines après GPT-3.5, nous avions un prototype Finn fonctionnel.

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Transformation des valeurs

J'ai réécrit nos valeurs pour être un couteau tranchant. Résilience, standards élevés, valeur actionnariale comme priorité absolue. Puis codé en dur la formule : score de performance trimestrielle fois score de comportement. En dessous de la ligne ? Respectueusement, avec amour - merci pour votre service.

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Coût de la transformation

40% de turnover d'employés. Lettres au conseil. Une tentative de coup d'état silencieuse. Puis : 98-99% d'approbation dans les enquêtes anonymes. Le mode entreprise en guerre était le seul moyen.

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